寧海新聞網(wǎng)訊(記者王勁通訊員顧鴻喜) 5月26日，縣委書記褚銀良《寫給鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道書記的一封信》在《今日寧海》刊登后，桃源街道黨工委、辦事處立即召開中心組學習擴大會議，組織班子成員及中層干部認真學習《一封信》精神，并結(jié)合當前中心工作，進行深入交流學習，其他機關(guān)干部及村社黨員干部也通過各種形式進行了學習，在街道上下掀起了一股學習熱潮。
桃源街道黨工委書記葛仁元告訴記者，桃源街道是我縣新城市中心建設的主戰(zhàn)場，重大項目多，工作任務重。街道這次組織學習褚書記的《一封信》主要是幫助干部認真反省自己，正確認識崗位職責，牢記黨員干部使命，激勵他們勇于擔當，克難攻堅，迎難而上，主動沖在工作的第一線，促進他們轉(zhuǎn)變觀念，牢記為人民服務初衷，為民所想，解民所憂，努力讓全體干部形成思想共識，擰成一股繩，上下齊心，全力投入到新城市中心建設的目標上來。
據(jù)統(tǒng)計，2015年街道各類重點工程項目合計115項。今年以來，該街道全體干部充分發(fā)揮“5+2”、“白加黑”的工作拼勁，有效解決了一系列歷史遺留問題，桃源北路拓寬、回浦小學、檔案館等一批重大項目政策處理工作陸續(xù)推進，大屋村等一批舊村改造項目的推進也彰顯了“桃源速度”。以國家衛(wèi)生縣城創(chuàng)建復評為契機，發(fā)動全民參與城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治，馬路市場、垃圾亂堆放、衛(wèi)生死角、牛皮癬等各類棘手現(xiàn)象顯著改善。同時，環(huán)境衛(wèi)生長效保潔機制和日常定期考核機制不斷完善。基層治理年活動有序開展，村級小微權(quán)力清單工作不斷規(guī)范，通過固定組織生活日等多種載體不斷加強村黨員干部的學習，在重點工程項目政策處理、環(huán)境整治等中心工作上，推行實績考核，對不配合的黨員干部，實行約談解免制，各項措施有力夯實了基層組織管理。
