寧海新聞網訊(記者胡琦通訊員陳佩莉)近日，胡大伯給橋頭胡村治保委員會送來了一面繡著“公正執(zhí)法熱心為民”的錦旗，并激動地握著治保主任胡余標的手說：“這次能順利拿到賠償款，解開了我多年來的心結，太感謝你們了�！痹瓉�，經過治保委員會成員及橋頭胡派出所的不懈努力，胡大伯與另一位村民多年難解的矛盾糾紛終于得到了圓滿化解。

　　化解多年矛盾癥結，促進案結事了人和，是我縣治保主任解群眾之困、排群眾之憂的一個縮影。今年9月以來，縣矛調中心創(chuàng)新基層社會治理力量功能性整合，探索村社治保主任工作機制，充分發(fā)揮治保主任人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢，開展平安宣傳、矛盾化解、治安巡邏等平安建設相關工作，大力加強村級基礎治理力量，夯實源頭治理基礎。

　　“治保主任整合了網格員、村(社)輔警、小分隊、禁毒社工、司法社工等調解力量，主動回應群眾關心的治安問題和矛盾事項，并借助自身優(yōu)勢和專業(yè)能力，讓群眾進得了門、談得上話、交得了心、辦得成事，抓好矛盾的源頭治理�！笨h矛調中心相關負責人介紹，自創(chuàng)新該工作機制以來，中心成立了工作專班，起草并出臺《寧�？h鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層社會治理力量功能性整合試點工作指導意見》。為建強治保主任隊伍，中心在組織業(yè)務培訓會、工作心得交流會、案件調處現場觀摩會的同時，建立師徒幫帶工作機制，由派出所優(yōu)秀民警一對一幫帶，進一步提升治保主任業(yè)務水平。為充分調動治保主任“走遍、看透、挖深”的工作積極性，安排專項資金保障人員工資、獎勵等，還制定治保主任考核辦法、治保主任團隊工作規(guī)范，推動治保主任團隊依法依規(guī)履行職責。截至目前，全縣在13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)24個村(社)試點設置治保主任職位，其中橋頭胡村試點成立村治保委員會，形成以治保主任為中心的“1+6”治保隊伍，以街道綜治辦、矛調中心為指導部門，建立起統(tǒng)一指揮、高效運轉的工作機制。

　　全縣試點以來，累計化解信訪案件9起，調解矛盾糾紛83起，指導村民整改消防安全隱患1000余處。通過點對點開展反詐宣傳，試點村40天內詐騙警情同比下降54.55%。